- Séances régulières, en individuel ou en collectif

- Bilan en direct des qualités physiques et des effets sur le mental

​- Evaluation des résultats pour l'entreprise (absentéisme, TMS, stress,...)

- Intervenant : Coach certifié, formé à la méthode LIS (Low Impact Sooft)

- Vente ou location des équipements SOOFT jugés nécessaires/utiles

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DIAGNOSTIC / ETAT DES LIEUX :

- Quels objectifs : prévention santé, cohésion sociale, performance,...

- Quel plan d'action collectif : partenaires, ambassadeur interne, coach,...

- Quel groupe : effectif, service concerné, profil salariés, besoins exprimés...

- Quel(s) lieu(x) : poste de travail, salle de réunion, salle adaptée, en extérieur,...

- Quel(s) moment(s) : avant , pendant et/ou après le temps de travail

- Quelle durée / fréquence : 10 à 45 minutes, quotidien ou hebdomadaire

- Quel média : en présentiel sur site ou par Visuo

- Quels équipements : modèles de la gamme SOOFT, appareils pré-existants.

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